INFOSEMARANG.COM -- Selain para pemimpin, mendapatkan pengakuan dari rekan kerja merupakan kunci untuk meningkatkan motivasi dan produktivitasmu juga.

Namun, tidak selalu rekan timmu akan mengatakannya dengan terang-terangan mengenai seberapa kagum dan mengakuimu sebagai seorang profesional sejati.

Bagaimana cara kita tahu apakah kita benar-benar dianggap sebagai profesional oleh orang di sekitar kita?

Baca Juga: 6 Panduan dalam Membuat CV saat Kamu Mengincar Pekerjaan Jarak Jauh atau WFH

Mari kita temukan 5 tanda mendasar yang dapat kamu lihat dari mereka!

1. Mereka Penuh Antusias Ketika Bekerja Bersamamu

Kita tidak bisa menyembunyikannya ketika kita memiliki kesempatan untuk bekerja dengan orang-orang yang diam-diam kita kagumi.

Saat itulah kamu dapat mengamati rekan timmu karena tanda-tanda antusias dari mereka akan memberitahumu!

Dari kegembiraan yang mereka tunjukkan, dapat disampaikan bagaimana mereka percaya bahwa bekerja denganmu tidak hanya akan memberikan mereka cara kerja yang menyenangkan, tetapi mereka juga dapat belajar sesuatu dari kamu secara profesional.

Hal ini akan menjadi panduan kerja bagi mereka untuk menjadi lebih baik dalam tugas dan perkembangan karier mereka.

2. Mereka Menunjukan Rasa Hormat Kepadamu

Bahkan komunikasi nonverbal bisa menjadi tanda! Karena kita secara alami akan berpikir sebelum berbicara ketika kita bekerja dengan para profesional sejati.

Karena hal itu dapat mencerminkan kepribadian dan sikap hebat kita, sejalan dengan orang lain.

Siapa yang tidak ingin dilihat sebagai seorang profesional di hadapan orang yang diam-diam kita kagumi?

Ini dimulai sejak kontak mata mereka dan nada suara yang mereka gunakan saat berbicara denganmu.

Baik topik pribadi maupun profesional, hingga gerakan tangan dan bahasa tubuh lainnya yang dapat menyampaikan bagaimana orang benar-benar merasa dan bertindak dengan cara tertentu untuk menunjukkan penghormatan kepada orang lain.

Baca Juga: WAW! Segini Gajimu Kalau Lolos Seleksi PPPK Tenaga Kesehatan 2023, Cek Setiap Golongan!

3. Mereka Tidak Langsung Mengemukakan Pendapat

Mereka mendengarkan dan menerima saranmu dengan tangan terbuka, mulai dari hal-hal kecil hingga rencana besar dalam pengembangan karier mereka.

Itulah yang kita lakukan ketika kita perlu memutuskan sesuatu dengan tepat, kita akan mencari dan meminta pendapat dari para ahli.

Jika kamu adalah orang yang mereka datangi untuk meminta saran, kamu dapat menebak bagaimana mereka memandangmu!

Mereka tidak akan langsung mengemukakan pendapat mereka, tetapi mendengarkan pandanganmu terlebih dahulu.

Karena mereka menyadari bahwa dari sudut pandang dan informasi yang kamu berikan, kamu bisa memberi mereka pengetahuan dengan berbagai cara.

4. Mereka Mendengarkan 10 Kali Lebih Banyak Daripada Berbicara

Kita semua senang mendengar pendapat dari seorang ahli dengan sikap profesional!

Perhatikan apakah saat bekerja bersamamu, mereka akan menjadi pendengar yang baik atau tidak.

Karena jika ya, kamu dapat berasumsi bahwa mereka berpikir kamu mungkin memiliki saran terbaik atau bahkan bisa memberi mereka pengetahuan baru dan cara kerja yang lebih baik.

Dan alih-alih berbicara, mereka akan mendengarkan dan memberi kamu lebih banyak kesempatan untuk menyajikan dan mempresentasikan ide-ide kamu.

Baca Juga: PSIS Semarang Menang 2-0 vs Arema FC, Atasi Paceklik Gol dan Raih Poin Penuh di Kandang

5. Mereka Tidak Lupa Berbagi dan Memberi Pengakuan

Rekan timmu mungkin tidak mengatakannya dengan terang-terangan atau bahkan tidak akan memuji kamu secara langsung kadang-kadang.

Tetapi kamu dapat menebaknya dari pengakuan yang mereka berikan padamu, baik itu tentang proyek tim atau individu.

Kebanggaan dan pengakuan yang mereka tunjukkan dapat memberitahu seberapa bahagia dan menghargai mereka memiliki kamu dalam tim yang sama.

Hal ini bahkan dapat memberi mereka perasaan pencapaian pribadi dari pengakuan publikmu juga.***